- Мне было легко ориентироваться на начальном этапе работы, руководители компании детально рассказали о том, что мне предстоит делать и ознакомили с режимом труда и отдыха. С новыми сотрудниками у нас знакомятся на общем собрании, в компании действует корпоративная культура, поэтому адаптация проходит легко. в компании делается большой упор на командную работу и взаимодействие между собой её различных структур, что позволяет добиваться высоких результатов и довольно быстро помогает адаптироваться новому сотруднику, - рассказал Максим Коровин.